多彩贵州网讯为破解山区群众外出求职成本高、信息不畅等难题，平塘持续对接东部对口帮扶地区优质企业，进一步深化东西部劳务协作机制，通过“云端送岗”的方式，精准开展就业服务，助力30余名平塘籍劳动力实现“跨省锁岗”。
“云端送岗”
在招聘开展前，县人社局精准摸排岗位需求和本地劳动力的技能水平，筛选出制造业等领域的100余个适配岗位，并通过乡(镇、街道)、村(社区)就业服务中心宣传发动，组织求职者报名并进行面试指导。
面试中，东部企业人力资源专员通过视频连线，与求职者“面对面”沟通，既保障了招聘效率，又降低了求职者的经济负担。
招聘中还重点关注脱贫未就业劳动力及残疾劳动力等特殊群体就业需求，确保就业帮扶“一个不落”。25岁的聋哑青年吴维福在县就业局协助下，通过手语和文字交流的方式，与广州维高集团完成“无障碍面试”，最终凭借扎实的动手能力和积极态度成功通过面试。
“云端送岗”面试
“感谢政府帮我找到工作，我能自食其力了！”吴维福用手语表达感激之情。
“孩子找到出路，我们全家都有了新盼头。”吴维福的父亲感慨道。
此次合作，是东西部协作从“输血”到“造血”的生动实践。劳务协作不仅输送劳动力，更注重人岗匹配度和后续跟踪服务，确保务工者“出得去、留得下、过得好”。东部挂帮地区企业代表也反馈，平塘籍务工者勤劳踏实，未来将开辟更多爱心岗位专对平塘招工。
据悉，此次面试成功的30余名劳动者将于3月24日陆续赴岗，人均月收入预计超5000元。
下一步，平塘县将持续深化东西部劳务协作，计划年内再开展4场“云端招聘”，并开展订单式技能培训，进一步提升群众的就业竞争力，助力更多群众端稳就业“饭碗”，为乡村振兴注入强劲动能。
一审：杨婷
二审：毛帝清
三审：雷钦
来源：头条娱乐